“全国工会干部教育培训示范校”“中国劳动关系学院工会干部教育广西培训基地”“中国(广西)—东盟工会学习交流基地”……近年来,自治区总工会干部学校获得不少殊荣,这得益于在自治区总工会的领导下,学校紧密结合工会实际,充分发挥工会干部培训主阵地作用,突出“工”字特色,不断创新培训模式,丰富培训课程的内容,推动干部培训工作高质量发展。2020年以来,自治区总工会干部学校承办工会干部培训班172期,参训工会干部1.5万余人次。

　　如何开发出既富有工会特色,又紧跟时代、务实管用的精品课程?自治区总工会干部学校将思政课程作为重点开发课程,创新将党史、工运史学习教育与现场教学有机融合,深化对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等内容与工会课程深度融合的研究,推进教研改革探索实践,打造了一批党的创新理论、工运理论全体系精品课程。其中,有5门课程获评全国总工会和自治区干部教育培训精品课程。

　　理论教学、现场教学、实操培训……自治区总工会干部学校不断探索新方式新方法,让学员在理论课堂中学有所悟、在现场教学中学有所获、在实操培训中学有所成,提高教研转化率。充分发挥学校教学、教研、教师“三教”优势,实施送培、送教、送指导“三送”工程,为基层工会开展一对一、点对点的维权服务指导,增强教育培训指导的主动性、针对性和实效性。仅今年上半年,就组织教师进基层、进企业开展培育和弘扬工匠精神的专题宣讲96次。

　　自治区总工会干部学校还坚持完善集体备课制度、课堂教学及理论宣讲反馈评价制度,定期研判学校意识形态领域的新情况、新形势,提高培训实效,推动培训由学术导向向问题导向转变。在课程体系建设上,紧跟热点,将产业工人队伍建设改革、“县级工会加强年”专项工作、新就业形态劳动者建会入会工作等工会重点工作内容纳入课程体系,制定学校2023年工会干部培训课程体系表和教学大纲,编写了教学课程大纲40门。

　　此外,自治区总工会干部学校还将劳模工匠纳入学校工会干部教育培训师资库,邀请各级劳模工匠到学校授课,在工会干部中大力宣传劳模工匠先进事迹,有效推进劳模精神、劳动精神、工匠精神薪火相传、生生不息,助力全区工会干部职工综合素质提升。