桂工网讯　(见习记者　覃稍桦)12月20日,记者从南宁市人力资源和社会保障局获悉,2024年,南宁市创新打造“人社部门主导推动、基层全力配合、社会力量参与、线上线下联动”的公共就业服务新模式,坚持“站点紧靠困难群众建,服务紧跟实际需求走”的原则,聚焦人员集中居住区、人流密集区等区域,建设家(街、厂、村)门口、商圈等各类就业服务站,让企业和群众享受“零跑腿”的公共就业服务。今年以来,全市各级人社部门筹划并推进建设就业服务站29个,已为1.81万名群众提供就业服务,其中在社区建立家门口就业服务站9个,已为2085名群众提供就业服务,987家企业入驻家门口就业服务站平台,发布岗位1.8万余个。

　　据了解,南宁市就业服务站是以打造“15分钟就业服务圈”为目标,以3公里范围内的企业和群众为重点服务对象,按照“1+1+N”服务模式,即“1”个线下充分就业平台+“1”个线上服务平台+“N”个垂直就业服务场景或服务专区,精准绘制“就业用工地图”,通过“大数据+铁脚板”线上线下一体化就业服务新机制,布局基层就业服务网点。服务站聚力做好高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业服务,以主动“扫街扫楼”和引导“扫码”的方式,利用数字赋能、智能分析、精准匹配和推送,统筹推进辖区用工与就业精准对接、招工与求职双向互动。

　　以“就业广西　万事通达”江南区商圈就业服务站暨南宁市江南区零工市场为代表的典型示范项目为例,该服务站不仅服务于商圈内,还辐射周边村(社区)、园区和高校,拓宽服务范围,实现资源有效整合与共享。服务站内设有专业的职业指导师和培训师团队,提供个性化职业规划、技能培训及创业指导服务,邀请职业指导专家提供公益性的创业就业咨询服务。同时,在服务站设立劳动关系协调专家咨询,为劳动者提供劳动关系协调、劳动争议解决等咨询服务。记者了解到,该服务站自2024年11月3日揭牌以来,已为228家企业发布招聘信息,岗位发布数量799个,求职登记1147人,求职成功112人次,开展职业指导302人次,服务群众1899人次。