醴陵陶瓷工匠、衡东土菜厨师、宜章光电制造工、凤凰旅拍师、芦淞服饰人、常德武陵机械焊工、华容芥菜工、湖南铸造工匠……这些劳务品牌,想必大家都有所耳闻。近日,湖南省人社厅认定了27个“省级特色劳务品牌”,涉及建筑、文旅、种植养殖、家政服务、食品加工、机械制造等行业,上述品牌位列其中。 (据《湖南日报》)

　　劳务品牌具有地域特色、行业特征和技能特点,是推动产业发展、全面推进乡村振兴的有力支撑。毋庸置疑,如同优质产品在市场上竞争力强大一样,社会认可度高的劳务品牌也能在劳务市场上赢得先机。当前,劳务市场竞争日趋激烈,各地应该针对劳动力市场需求变化,着力提高劳动者技能素质,使劳务输出由纯体力型向职业技能型转化。要认识到,好的劳务品牌就是好的就业“金名片”,加快劳务品牌发展提升,扩大劳务就业规模等,亦是重要的民生工程。

　　树一个品牌,兴一片就业,富一方百姓。湖南省围绕劳务品牌建设,出政策、建机制、优服务、树典型,不断扩大“湘”字号劳务品牌规模,提升品牌质量。不少劳务品牌成为就业创业品牌、产业品牌、文化品牌乃至地域名片。

　　一头关联就业市场,一头关乎民生福祉,建设劳务品牌能够让供需两端实现双赢。更好实现促就业与惠民生的“双向奔赴”,需要在提质量、挖潜力上下功夫。一方面,要分类型发掘劳务品牌,特别是对有一定基础但技能特点不突出、分布较为零散的劳务产品进行引导,逐步形成劳务品牌。另一方面,要分领域培育劳务品牌,既面向民生需求,又聚焦新产业新业态,挖掘细分行业工种的用工需求,尽可能精准对接人民群众美好生活需要。

　　实践证明,健全劳务品牌培育、发展提升、壮大升级的促进机制和支持体系,就能推动地域特色鲜明、行业领先、技能突出的领军型劳务品牌持续涌现。像华容县以打造“华容芥菜工”特色劳务品牌为抓手,以强化劳动力转移就业技能培训为手段,进一步加大扶持力度,传统劳务品牌得以巩固提升,引领和带动了农村劳动力有序转移就业,有力地提升了劳务经济的质量和效益,也巩固了脱贫攻坚成果。

　　就业是最基本的民生。狠抓劳务品牌建设,加强技能培训和就业服务,提升劳动者就业能力,促进有组织转移就业,鼓励支持自主创业和灵活就业,前途宽广、大有作为。当前,劳务市场竞争日趋激烈,各地应该针对劳动力市场需求变化,着力提高劳动力技能素质,使劳务输出由纯体力型向职业技能型转化。让更多劳务品牌拔节育穗,让更多技能人才茁壮成长,就能促进更加充分更高质量就业,进而促进高质量发展、推动乡村振兴、迈向共同富裕。