田林讯(通讯员 樊红青)为进一步提升职工医疗保障水平，增强职工抵御风险能力，近日，田林县总工会相关负责人带队深入各基层工会一线，全面开展2026年职工互助保障参保政策宣传活动。

　　每到一处，田林县总工会一行都与基层工会干部、职工代表进行深入交流，详细讲解职工医疗互助保障工作的重要意义、具体内容、参保范围、缴费标准和申报程序等。工作人员还现场发放精心制作的宣传手册，并针对职工们提出的疑问进行耐心细致地解答，确保职工们对政策听得懂、吃得透。本次宣传活动共发放500余份宣传单，有效提高了职工对互助保障政策的知晓率和参与积极性，为推动2026年全县职工医疗互助保障工作顺利开展奠定了基础。

　　据悉，自2025年9月1日起，新一轮职工医疗互助保障工作全面启动。本年度项目延续并深化原有机制，重点推出“职工住院医疗互助保障”与“女性馨康互助保障”两大核心计划，保障周期覆盖全年，构建起多层次、广覆盖、可持续的职工健康防护体系。相较往年，2026年政策实现三大关键升级。一是扩大参保对象范围，首次将因国家延迟退休政策而继续在职的职工群体纳入参保体系，确保制度包容性与时代同步;二是拓展保障内容边界，创新性地将生育相关住院医疗费用纳入报销范畴，回应育龄职工特别是女职工的实际需求，体现人文关怀;三是简化参保手续，取消重复提交的身份证明、单位盖章等冗余材料，单位仅需提供参互申请表、人员基本信息(身份证号、手机号)及名单即可完成申报，真正实现“数据多跑路，职工少跑腿”。

　　下一步，田林县总工会将持续加大宣传力度，创新宣传方式，为职工提供更加优质、便捷的服务，让职工医疗互助保障这一普惠政策惠及更多职工群众。